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请问 HR经理人 "HR"是什么定义?
请问 HR经理人 "HR"是什么定义? 谢谢
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推荐答案 2007-09-29
HR is the short name for "human resouce".即我们常说的人力资源,HR-Human Resource人力资源,目标是让企业HR更好地进行人力资源的发展和规划。系统重点是实现人力资源部门在员工素质管理、薪资管理、绩效考核等方面的需求。
所管理的方面,含有以下几个方面的内容:
组织管理
人事信息管理
招聘管理
劳动合同
培训管理
考勤管理
绩效管理
福利管理
工资管理
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当前网址:
http://33.wendadaohang.com/zd/40hdRcch.html
其他回答
第1个回答 2007-10-09
HR就是人力资源管理
第2个回答 2007-09-29
就是人力资源
第3个回答 2007-09-29
人力资源
相似回答
hr经理人是什么
意思?
答:
HR经理人是人力资源管理领域的专业人士
,负责为企业招募、培训、管理和激励员工,以支持企业的业务发展和战略目标实现。HR经理需要具备较强的沟通能力、团队合作精神和人际交往能力,在企业内部担任重要的角色,为公司的长期发展作出贡献。HR经理人需要掌握丰富的人力资源相关知识,包括员工招聘、福利待遇、绩效...
请问
“
HR经理人
”中
HR是什么
意思,怎么来的?谢谢!
答:
HR作为一种能体现商业组织竞争优势的资源,它是由一定量的合格而且敬业的人组成的团队
。这个团队要确保其成员:‘能干事儿’:具备企业所需之核心胜任力与岗位相关胜任力。‘愿干事儿’:热爱该组织,该岗位及工作环境,并愿在工作中不遗余力。‘干正事儿’:所作工作符合组织价值理念,支持组织远景与战...
hr经理人是什么
意思?
答:
HR经理人是人力资源管理领域的专家
,他们负责招聘和培训员工、管理员工关系以及激励员工,以支持企业的业务发展和实现战略目标。由于需要与不同部门和员工进行沟通,HR经理必须具备良好的沟通和人际交往能力,并展现出卓越的团队合作和领导能力。在企业的运营和发展过程中,HR经理扮演着至关重要的角色,他们的...
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