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富士康储备干部跟菁干班的区别是什么?本科生以储备干部的身份进入富士康,跟以菁干班的身份有什么区别吗
具体是说在待遇上和培训机会上,谢谢了
如果想走工程师方向,储备干部相对来说是不是没菁干班好?
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推荐答案 推荐于2020-01-16
菁干班只通过学校录用且多为211学校,储备干部多通过学校录用或通过社招应届学生,待遇上都很普通啊,毕竟新入职,还是以学习锻炼为主。培训机会上基本相当,储备干部训练集中些。主要不同在于储干集训期一过,就是要安管理职位如线组长什么的。菁干班则是同社招人员一同晋升制度,不过菁干班是有培训和学分的,在学习机会。加薪幅度和晋升考核时都是略占优势。
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其他回答
第1个回答 2011-11-02
就我们部门而言没什么区别,工资看的都是学历标准,培训都是一样的,和专班进去的都是一样的,不一样的就是菁干班更受重视而已!
第2个回答 2011-11-02
菁干班好像有违约金哦
相似回答
富士康菁干班,储备干部,
见习生三者
有何区别?
谁的级别最高?
视频时间 03:00
请问
富士康
专班和
菁干班的区别,
要详细的
答:
富士康专班和菁干班区别就是招收的学历不同
。菁 干班要求学历是本科以上,专班是要求专科以上学历,因此是菁干班好。具体的宿舍环境,富士康专班和菁干班
没有太大的区别
,主要要看它所在的区域。菁干班:是“菁英干部培训班”的简称(本科及以上应届大学毕业生),是富士康集团为快速培养优秀基层技术及...
烟台
富士康
应届
本科生
专班和
菁干班的区别是什么?
答:
菁干班之前名称是新干班---“新世纪
干部储备班
”,现在改名菁干班了。两者还是
有区别的,
说个最小
差别,菁干班
四人间宿舍
,本科生
专班我想应该按大多师干待遇,六人间,这其实无所谓,只是让你体验一下细微差别,这细微中说明集团对菁干班这个团体很重视,长远来看在晋升、签重要合约等
菁干班是有
好处...
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