写辞职信?公司主管说的还是法人说的?辞职信是什么你知道不?辞职信是员工因个人原因向所在单位提出解除劳务关系,辞去所任职务的书面说明。单位只需要进行审核批准存档并清还与职工间的劳务费用等等,就可以协商解除劳动合同。换句话说就是你写了辞呈后,法律认定是你主动要辞职,不是单位主动解除劳务合同。《劳动合同法》第44条规定:“用人单位被依法宣告破产的,劳动合同终止。”
《劳动合同法》第46条规定:“用人单位被依法宣告破产,终止劳动合同的,应当向职工支付经济补偿。”
依据前述规定,企业被宣告破产,职工与企业劳动合同关系终止,企业应当向职工支付经济补偿。
《失业保险条例》第14条规定:“具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已办理失业登记,并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间,按照规定同时享受其他失业保险待遇。”
依据前述规定,破产后,离开企业且符合条件的职工,均可按规定享受失业保险待遇。
多看看《劳动法》这些没人教你,得自己学自己记。再说了,你原单位没正式说破产,让你们写辞呈,就是不想承担主动解除劳务要承担的一些责任,明白了吗?
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