巡视制度是中国共产党党内的一项新制度，是指中央和省、自治区、直辖市党委，通过建立专门巡视机构，按照有关规定对下级党组织领导班子及其成员进行监督的制度。
巡视制度的建立和实行，意义重大，在实践中取得了积极成效。它不仅加强了对“一把手”的监督，也发现和督促解决了一些地方和单位存在的问题。但巡视制度在实践中也存在一些需要进一步完善的地方。如何有效保证巡视组成员的工作积极性？如何有效防止巡视组成员本身可能发生的“寻租”？如何保证巡视工作的长期有效性？等等。对此，人们认为，巡视制度要更好地发挥作用，在今后的建设制度中应坚持并强化以下原则。
一是不固定原则。这里不固定包括：人员不固定，任务不固定，时间不固定。
二是解决突出问题原则。
三是隐蔽性原则。
四是利益相关原则。一方面，要求巡视组成员应是不固定的，每次巡视，成员都应不同。另一方面，在每次确定巡视组成员时，都应坚持利益相关原则。
五是公开性原则。
六是人民权力原则。领导就是为人民服务，人民也有权监督领导的工作。
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