拖欠工作,去劳动局投诉了,可劳动局让去法院起诉要怎么办

老板是南方人,现在就是没有钱发工资。

工资问题比较复杂,你可以根据不同的情形分别处理,

一、如果你是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:

1、你可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;

2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。

二、如果你是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。来自:求助得到的回答
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第1个回答  2014-10-30
你好

工资属于劳动争议,要先申请劳动仲裁,对仲裁不服的才可去法院起诉。劳动局不受理,那你就去法院起诉。本回答被网友采纳
第2个回答  2014-10-30
搜集证据去法院起诉
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