高薪养廉制度只是在一定程度上减少了腐败的现象的发生，但并不能从根本上杜绝腐败现象。
我认为，只要社会存在有利可图，腐败就会滋生。毕竟人人都有私心，都希望能够获得更多的利益。
在宋朝时期为了分散权力，加强中央集权，宋太祖推行二府三司政策，将调兵权与统兵权分离，这样虽然减少了对皇权的威胁，但会使官员数量大大增加，人员多了就不容易管理，大量的贪污腐败现象就在此中慢慢发酵。
到了后期，积病堆积深厚，宋朝已是强弩之怒，任何的政策在当时都是治标不治本，除非将那些空吃粮饷不干活的官员从队伍里清除出去，但这是不可能的，因为人太多了，且官官相护，若真的一刀切必然会动摇国本，使国家陷入崩溃的边缘。
所以高薪养廉的实施效果并不佳，甚至说是加速了宋朝的衰弱。
这帮人既享受着国家的优厚薪资，又背地里搜刮民脂民膏，像是一群蚂蚁，将宋朝啃得体无完肤。
高薪养廉是无法独立存在的，它必须有强力的监督设施来保证它的运转，即便是在思想开放，舆论监督发达的今天，也很难实施，更何况是在宋朝的封建制度下，姻亲、师门等利益情感关系将人绑成小团体，互相打掩护，将贪污腐败的交易淹没在黑暗里。
其实，比起高薪养廉更多的还是应该严肃律法，形成强大的威慑力，以减少贪污的可能。
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