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我辞职了,公司把其他人的工资打在我卡上了,之后他要我打回给他,各位大大我要怎么办,纠结啊!
感谢热心人 关于道德方面就不要提了 我懂 公司经常搞关系偷税 我拿了也是除害!现在大家谈谈 拿的好和坏吧
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推荐答案 2011-08-08
这个应该不算在非法获利范围内,比如你在存款的时候,你存了600,银行多给你打了个零,那么这是银行员工自身的错误,你可以不用打回去的。不用负法律责任,但是这是一个道德问题,因为他这个多打的零应该就是由员工自己赔付了。
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其他回答
第1个回答 2011-08-08
如果那个被打错的人是你,你想意外获得的对方应该给你一个怎样的回应,其实这是人家辛辛苦苦的血汗钱,大家都不容易也只是混口饭吃,今天若你占领了别人的钱财我想你会一辈子纠结在这个问题上的 ,你会觉得不安一辈子的,不是自己的东西就别要去勉强得到,站在法律上的角度你是非法占领别人的财产,是违法的
第2个回答 2011-08-08
你应该打回去,当然你应该得到你该得的工资。如果你不打回去,就是非法获利哟!
第3个回答 2011-08-08
把你的工资留下,其他人的退回去给公司
第4个回答 2011-08-09
你的打回去,如果公司追究的话,你这是违法。
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...哟先垫付
了,公司
又
把工资打
到工人卡里
了,我怎么
要回?
答:
朋友你好,通过你给的描述的情况来看,像这种情况,就看你通过什么渠道给
公司的,
因为这个应该有正常的渠道呀,如果渠道不合理,你可以报警,我们之类的跟他讨回你的公里的钱了
...现在时间过去半个月
了,
那个人事部的
人要我给他打
过去,这样我有触犯...
答:
你没有触犯到法律,如果说工资真的是给你开的比较多,打钱打的数目比较大。哦,
那么还是退还给别人吧
,如果是特别少的话。你占一个小便宜,他也拿你没折。
本人
辞职了,公司的
人不经我同意仍打我
的卡
。该
怎么
投诉他?
答:
一、你都
辞职了,
卡也交掉了,再考勤也都不是你了,打卡也是别人;二、如果原
公司
用你名义给
其他人
发
工资
、或者其他事项,那就属于侵权,可以到劳动部门投诉。
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