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入职是不是就是当天上班啊?
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推荐答案 2020-06-29
当天基本上就是熟悉同事,熟悉公司的行政方面的制度。一般部门经理会给你一些你工作上需要了解的资料。
你需要去了解和知道,慢慢的去熟悉了解,比较忙的公司肯定就希望你能立马上手的。所以如果可以立马上手最好是立马。
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其他回答
第1个回答 2020-06-29
是的,一般是入职当天办完手续就开始上班了,不过一般会让先熟悉环境,也算是上班了。
第2个回答 2020-06-29
是的,入职了就算上班了的
第3个回答 2020-06-29
入职只是公司录用了你,入职时间还是要HR来告诉你哪天来上班或者你说哪天来上班这样才算是入职
本回答被网友采纳
第4个回答 2020-06-29
如果你去面试,公司人事通知你被录用了,会告诉你入职的具体时间的
相似回答
入职
报到
当天上班
吗
答:
新员工当天入职后就算是上班了
。入职就是正常上班,就是开始计算工资了,所以一般入职是在上班时间开始,然后分配作为就开始上班。一般有一定规模的公司在新员工入司当天会有人力资源部门的工作人员引导新员工办理相关手续。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。...
入职
完
当天
就要
上班
吗
答:
入职当天是否需要上班取决于公司的入职流程和规定
。一般情况下,入职当天主要进行入职手续和培训,但并不一定意味着当天就需要正式投入工作。员工应关注入职通知中的具体要求,以便做好相应的准备。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第十六条规定:劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务...
办理
入职
手续
当天是不是就上班
了
答:
法律分析:入职就是正常上班
,就是开始计算工资了,所以一般入职是在上班事件开始,然后分配作为就开始上班。 一般有一定规模的公司在新员工入司当天会有人力资源部门的工作人员引导新员工办理相关手续。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合...
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