公务员面试技巧:如何提好对策建议?

如题所述

公务员面试技巧:如何提好对策建议
在面试答题中,综合分析是面试中考查概率比较高的题型,但是无论是社会现象题的“怎么看”,还是名言警句题型的“谈谈你的理解”,甚至是专门的对策建议题目“提出你的建议”,都是需要我们给出对策建议,这既能展现出考生发现问题、解决问题的能力,也能考查考生思维发散的广度。但是在对策提出过程中,很多考生容易出现套路化、模板化、空洞化的问题,下面就分享几个提出对策建议的技巧,让对策建议的提出既“具体”又“高大”。
一、根据原因找对策,指出问题本质。
原因维度往往是我们在分析社会现象题时常常讨论的维度,所以对策的提出往往可以借用原因来展示,这样作答过程中会有针对性。

二、利用优势提建议,指出发展方向。
在综合分析题目中,有些现象的发生但伴随着会有一些时代背景,甚至是新兴技术的发展,所以也需要我们去辩证地分析问题,即使是消极的社会现象,我们也可以从其题干分析,善于发现可以利用的“优势。”

三、细化工作内容,优化对策细节。
有些时候结合工作谈对策的时候往往容易落空,停留在口号层面,不妨对具体内容加以展开,这样才能做好真正结合实际。
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