有人曾经说过，每50人就要供养1个公职人员，还不包括离退休人员。那一个拥有50万人口的18线县城，要多少公务员才能正常运转？或者说一个县的公职人员的总数是多少？
目前已知的机关单位主要分为三种：行政编制（公务员）、事业编制、合同制。这其中需要说明的是，参公事业编虽按公务员法执行，待遇和公务员无异，但严格来说还是事业编，不属于公务员序列。下面，主要来测算三类人员人员数量，看看一个月需要支付多少薪资。
一、县城里公务员数量
一个县的公职人员主要在县行政机关，以公安局为最。一个50万县城的公安局公安专项编制一般在400人左右，其余全部由事业编制、临聘人员（辅警）补充力量。除公安局外，一个中等规模以上县城的行政机构数量一般在37个左右，每个部门实有公务员编制平均不会超过10~15个，算下来总共在500人左右。其中，县人大和政协公务员相对多一些，加起来最多七八十个，县法院和检察院100个左右，民主党派机关和工商联机关50~60个。
此外，还有县级下属乡镇和街道，如果按照10个下属乡镇，一个乡镇需要25个公务员，那就是250~300人。街道公务员人数会稍微多些，可以按照50人计算。 这样一番下来，公务员人数可以大致估计在1500~2000人左右。是不是感觉人数已经够多了呢？2000个人还管理不好一个县城吗？还真不够！
二、县城事业编数量
和公务员相比，事业编的人数更多！学校、医院、乡镇、某些科局等等都需要大量的事业编制人员来干活。县城要有很多学校，每个乡镇至少两个学校。县城要有人民医院、中医院，乡镇也得需要卫生所。每个乡镇街道有公务员队伍还不够，还要有事业编制中的一些专业人员去执行。根据1个公务员配比3~4个事业编制人员来计算，一个50万人的县城，需要6000~7000左右的事业编制人员冲锋在前。
还有工勤编制，属于事业编制的一种，主要是提供后勤保障，包括交通服务（司机），餐饮服务（食堂工作人员）等，只是这种编制越来越少，其数量一个县下来也不少。
三、临聘人员数量
大家都知道，临聘人员是临时性工作的人员，没有编制 理论上可以随时开除，但一般不犯错就可以干到退休，这部分也要算在内，因为也是财政供养出来的。一些党政机关、事业单位，都会通过聘用或者劳务派遣方式，录用合同工、临时工。有些地方的辅警，数量是远远超过正式编制的警察们。有人做个统计一个县非编制人员，预计有2000~3000人。
最后得出结论一个50万人口的县城，需要财政支持的公职人员大约在1万人左右，也就印证了开篇的一句话，每50人中就会有1个公职人员。走在县城的路上，不算村干部，身边和你擦肩而过的，就是一个人是吃财政饭的。我国绝大多数基层公务员，每年的收入都在8万元左右，这笔收入已经包含了公积金、年终奖金和绩效考核。事业编的薪资水平则相对较高，和临聘人员平均一下，也和公务员薪资待遇差不多。
平均分摊下来也就相当于每人每个月有6700块钱，一个月的财政平均下来大概支付公职人员薪水六千七百万人民币，要是加上退休人员数字就更大了。