安全生产责任制的建立的注意事项有：建立制度、明确原则、明确职责、加强处罚、监督落实。
1、建立制度：生产经营单位是安全生产的责任主体，生产经营单位必须建立安全生产责任制，把管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全的原则从制度上固化。
2、明确原则：明确三个必须原则，即管行业必须管安全、管业务必须管安全，管生产经营必须管安全。这要求在安全生产责任制的建立过程中，不仅要明确各个部门的职责，还要明确各级领导的责任。
3、明确职责：建立健全全员安全生产责任制，生产经营单位需要建立健全全员安全生产责任制，而主要负责人的安全生产管理职责则明确包括了要健全并落实本单位全员安全生产责任制。
4、加强处罚：加强对未履行安全生产管理职责的个人处罚，新《安全生产法》扩大了对未履行安全生产管理职责的个人处罚对象的范围，处罚措施也更为严厉。
5、监督落实：综合运用各种措施保障安全生产责任制落实，地方党委和政府需要综合运用巡查督查、考核考查、激励惩戒等措施，保障安全生产责任制落实，营造良好的安全生产环境。
安全生产责任制的特点
1、全员参与性：安全生产责任制要求企业内部所有员工都要参与到安全生产工作中来，从高层管理人员到基层员工，每个人都要承担相应的安全生产责任。
2、明确性：安全生产责任制需要明确规定各个岗位、部门以及人员的安全生产职责和要求，确保每个人都知道自己在安全生产方面的具体任务和责任。
3、可操作性：安全生产责任制需要具有可操作性，能够帮助企业有效地开展安全生产工作。这包括制定具体的安全生产规章制度和操作规程，以及建立相应的安全生产管理体系。
4、动态性：安全生产责任制需要随着企业的发展变化而不断调整和更新，以适应新的安全生产要求和挑战。
5、奖惩分明：安全生产责任制需要建立相应的奖惩机制，对在安全生产工作中表现突出的员工进行奖励，对违反安全生产规定的员工进行惩罚，以激励员工积极参与安全生产工作。