当你变为上司的情绪垃圾站怎么办？

Question

当你变为上司的情绪垃圾站怎么办？

Answer 1

1.远离“火”源。学会察言观色，当你发现老板已经有发火的迹象，只要不是必须要找他，就避开风头吧，也许明天他就恢复如常了。　　
做好本职工作，不拖延耽搁，雷厉风行，避免摩擦“起火”，也尽量不自己“放火”。　　
2.避免交锋。人正在火头上时理智最容易受情绪支配，所以向情绪尚处于激动状态的上司做任何辩白都是徒劳的，甚至会适得其反，更不能当面顶撞。事后找机会说明比当时的火上浇油要高明得多。　　
3.把握火候。趁上司因自己不能自制而感到懊悔时适时进行善意规劝，告诉他发火对自己、对同事和工作都不利，请他遇事要冷静、理智，不要放纵火暴的脾气。　　
4.安之若素。如果确实是自己做错了，不要羞于承认或害怕受批，自我检讨十分必要。向上司请求反省和改正的机会，他可能不会再追究，或许比平常更宽容和大度。　　
5.付诸行动。事实胜于雄辩。如果上司因不满你的工作而发火，要马上采取补救措施并加以改正。如果受了委屈，就用确凿的事实或材料来证明，但言语不可过激。　　
当上司有“黑色情绪”时，多一份体谅与理解，多一份谦让与隐忍，以和颜面对怒色，才会让你与上司轻松地相处。　　

Answer 2

回答:如果当你变成了上级的情绪垃圾站。
首先，
你完全可以找机会反击回去，记住一次就要稳准狠，让他有这一次知道你不是好欺负的。
其次，
还要暗中收集一些上司的负面资料，
那么就可以给更上一级告状
，弄个鱼死网破也可以。
当然这些都是极端的做法，如果无法承受，可以选择辞职离开为好。追答

回答:如果当你变成了上级的情绪垃圾站。
首先，你完全可以找机会反击回去，记住一次就要稳准狠，让他有这一次知道你不是好欺负的。
其次，还要暗中收集一些上司的负面资料，那么就可以给更上一级告状，弄个鱼死网破也可以。
当然这些都是极端的做法，如果无法承受，可以选择辞职离开为好。

Answer 3

如果当你变成了上级的情绪垃圾站
你完全可以找机会反击回去，记住一次要稳准狠，让他有这一次知道你不是好欺负的
还有暗中收集一些上司的负面资料
那么就可以给更上一期告状
弄个鱼死网破么也可以

Answer 4

当变成上司的情绪垃圾站的时候，选择尽量的远离上司，有时候接受一点儿他的小情绪，让他发泄一下，情绪严重，给他怼回去，让上司知道情绪是不可以乱发的，人的忍耐是有限度的，也许他会有所觉醒，就能控制在你面前的情绪。

Answer 5

这种情况下应该经常躲开，如果实在躲不开，该反击的时候也要反击了，毕竟当这种情绪垃圾站并不好受。