在职场中，最不能犯的错误之一是不能与领导保持高度同步，甚至得罪领导。甚至为了不让领导觉得，你对他的职位产生威胁，也要学会夹着尾巴做人。获得领导的信任和资源支持，对你提升工作业绩事半功倍。升职加薪或者培训机会，也大多由你的直属领导决定，所以，我认为职场上的人最好不要得罪领导。1
此外，还有一些其他错误可能会影响你在职场中的发展，例如：凡事没有交代，件件没有着落，事事没有回音，做事特别不靠谱；遇到问题不及时反馈；考虑问题不周到细致，有遗漏，没有前瞻性；行动力不强，永远都要去催他；遇事第一反应是推卸责任，而不是解决；被指出自身不足时，本能地反驳或辩解；逆境时消沉，不能一起扛事；沟通能力不强，没有效率；不与领导保持高度一致；不勤奋，不主动学习，不主动找活干；智商情商都不在线；抱怨；关键时刻掉链子；轻易惹事儿；汇报没有条理；请示没有层次；做事没有计划；犯错没有记性；无逻辑。1
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