都说多少岁转行都没关系，真的吗，32岁转行学习IT技术？

Question

表格他32岁告诉我转行海口达内想学IT技术？？这我该咋劝

Answer 1

转行并不是一概而论的不行，之所以考虑岁数，是因为考虑到时间精力，也就是经济学里的沉没成本。
一般职场的路径大概是这样：
塑型期：大学毕业出来工作个3-5年，换了一些公司，慢慢有了经验和工作方向的积累和沉淀。
成长期：28-35岁，能赋予企业很大的价值，精力充沛，回报曲线飙高。基本上是所有企业人力资源部门非常看重的年龄段，这个年龄段出了很多的中高管和预备梯队。
转不转行不是问题，问题是要结合职业规划和投入成本来分析。
1、菜鸟阶段的收入问题：IT还是有着很强的技术壁垒的，全情投入从0学起，菜鸟成为高手的过程得要个几年，放弃了过去的积累当IT小白的几年，收入需要考虑。
2、学成之后的发展问题：如果3-5年，半路出家的他终于学有所成（没有半途而废），那么身价又如何呢？能不能挽回菜鸟阶段的损失？未来发展又如何？就业竞争激不激烈？他能把IT专业毕业工作几年，年富力强技术精湛的大学生给竞争下去的理由在哪里呢。
3、过了三十五、半截已入土。当年华为招聘IT类的研究生，开出了很高的工资和期权，进场熬夜到深夜，工资高但是拿青春换的。他半路出家的人，对于IT行业而言，年事已高，自身价值和竞争力可想而知。
不管转行、跳槽，都是伴随着一个明确务实的目标去的，这个目标就是个人的职业规划，不要被达成后的收益蒙蔽了双眼(我还想设定个1个亿的小目标呢)。更要考虑人才竞争情况，自身优劣势，时间投入和产出。
让他跳出自身，从用人单位的角度去审视下他自己。有些人一旦着了魔，九头牛也拉不回来的，往往事后才知道，但也只是暗自懊悔，不会承认。你作为他表弟，写封书信给他，电子版的不会丢，以后他自己慢慢看，还会心存感激。
祝他好运。

Answer 2

这是不可能的，人虽然是活到老学到老，但是当你干一个工作已经很熟练的时候，你又贸然的去转行，去干一些自己没有经验的生疏的工作，那肯定不如你原来的工作做得好，别人对你的评价也会重新审视！

Answer 3

32岁如果转行做it困难还是很大的，首先他要对数学和逻辑关系感兴趣，其次就是it男都很宅的，他要守得住寂寞，如果他还是要去，那就跟随他本心吧，外人不好多加干预的

Answer 4

真的喜欢，经济条件允许的情况下可以试一试，但是经济条件不好还是不太建议转行的～

Answer 5

转行不是不行，但是转了新手大概率是没人要的，现在都是看技术看经验，你想转行更好的发展你就要花比别人更多的努力了本回答被网友采纳