可以总结几点要说的，比如：
1.总结目前的情况，
2，店铺期间的情况，
3，比较，
4，设定下一个目标
拓展资料：
一.目的
为加强公司企业文化建设，为员工提供展示自我的舞台，提升总部
凝聚力，特制定本方案。
1，增强组织凝聚力
通过不断重复“职场信条”，公司的核心使命、价值观、愿景、目标和行为准则深入到每一位员工的灵魂中，增强员工的使命感和责任感，进而增强组织凝聚力；增强每位员工的舞台感，增强他们的信心，增进相互了解，增强团队的战斗精神，促进团队成员的融合，进而通过轮流主持、分享和学习来增强组织凝聚力。
2，增强员工活力
通过演讲、演讲、唱歌、运动等形式，使员工进入积极、高度的工作状态，一天的计划安排在上午；通过演讲、演讲、交流和学习，促进员工
学习能力、思维能力和表达能力的提高。
3，促进工作进展
通过公开设定目标、每天公布工作进展、员工之间的业务竞争等方式，提升员工的工作紧迫感，更快实现工作目标；通过日常信息动态理解、小知识学习、阅读经验分享等形式，促进员工的学习过程，不断提高员工的工作能力和专业素质，间接促进各项工作目标的实现。
二.适用范围
适用于各职能部门的所有员工。
三、晨会管理规定
1，各部门负责人应提前对部门召开的晨会进行规划和资源准备；
2，各职能部门员工严格按照要求参加早会（出差等特殊原因除外）。如果他们发现自己没有参加公司，他们将被视为迟到。
3，本制度经公司高级管理层审核批准后实施。根据公司发展阶段、战略安排等因素，适时进行适当的修改和调整。