年终奖每个公司都有吗

Question

如题所述

Answer 1

不是。年终奖作为员工奖金的一部分，是员工薪酬所得，属于企业应该发放的范畴，至于是否发放，发放多少，既要根据企业效益情况，也要根据企业与员工劳动合同、集体合同而定。所以不是每个企业年底一定都要发年终奖的。根据相关法律规定，工资总额由下列六个部分组成:
      (一)计时工资;
      (二)计件工资;
      (三)奖金;
      (四)津贴和补贴;
      (五)加班加点工资;
      (六)特殊情况下支付的工资。
      国企都有年终奖吗?
      年终奖是不分私企国企还是外资公司的，只是跟公司的规定有关系的，大部分的公司都是有年终奖的，一般来说有固定金额的，也有几个月工资的年终奖，所以看公司的具体规定。
      综上所述，年终奖不是每个公司都有的，年终奖作为员工的奖励手段，多数企业都会采用，但不是每个企业都有。希望对您有所帮助。《中华人民共和国劳动法》
      第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。 工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
      第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
      第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。 用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。
      第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。