离职要不要请吃“散伙饭”，最正确的方法就是私底下请跟自己关系好的领导和同事吃个饭好了，不用先告诉所有人，毕竟我们来到职场的工人入是赚钱的，并不是跟所有人交朋友的，私底下请关系好的更有利于完善自己的人脉。
跳槽后要不要请同事吃饭，是许多职场人纠结的事
绝大多数职场人员并不会在一家公司永远的待下去，跳槽是非常正常的事情，毕竟“人往高处走”，不过有些职场人离开公司的时候会纠结一件事情，就是要不要请同事们吃“散伙饭”？有些人感到之后大家各走各的，以后也不会再见面，没有这个必要；如果不请又感到心里面不自在，毕竟大家相识一场，相互过一段比较长的时间，尤其是有一些领导和同事还曾经帮助过自己，如果不请吃一顿饭表达一下感激也不太好。
要考虑一下新工作是否已经有着落，避免饭局上尴尬
在请别人吃饭的时候一定要考虑一个现实的问题，就是我们有没有找到新工作，，如果是裸辞的话，接下来一段时间将会面临未知的求职时光。即使是如此我们也要请别人吃饭也会陷入尴尬的氛围当中，因为饭局上一定会有人问我们之后的打算时应该如何说，本来想着大家分开吃顿温馨的饭，却变成对职业未来进行讨论的事情，真的是非常尴尬。所以如果我们的工作还没有找好，先不要请吃饭，等将来找到工作之后再约也不迟。
请吃饭只请部分人有可能还会得罪其他人，一定要谨慎
离职时要请客的时候，大部分人只是想请对自己有帮助的人，如果只请一部分人就会将部门其他的人都得罪了，当然，也许有些人认为得罪别人无所谓，反正自己要离开公司，但是吃顿饭给其他人留下不好印象得不偿失。如果将整个部门的人都请的话根本没有必要，之后大家都不会见面，再说并不是跟所有人关系都好，更重要的是吃下去的是我们的辛苦赚来的钱，也是一大笔开销。
可以请关系好的人私下吃饭，不要弄得人人皆知
同事一场，碍于面子再怎么也要去“送送”，反正吃完这餐送别饭可能之后不会有交集，尴尬也在于此，如果关系比较好可以私底下请跟自己关系好的人吃个饭也无可厚非。虽然这样看上去有一些“功利”，请跟自己关系好的人可以为之后的关系有所联系，之后我们有困难也可以请对方帮忙。
在职场并不是跟所有人交朋友，因此不需要请所有人吃饭，反而会费力不讨好，请跟自己关系好的人却可以让自己的人脉和资源更加丰富。
离职了就低调的走，即使我们是高升了，去了比较好的公司也不需要大张旗鼓的请客吃饭，要请就请跟我们关系好，或者之后可以给我们提供帮助的人，要注意的是职场没有太多的私人感情，真的不要太在意。