四项整治具体如下：
1、在各级领导干部思想和作风方面，整治“软、懒、散”问题
对照检查领导班子及领导干部抓队伍建设的思想行为，反思干事创业的精神状态，检点爱岗敬业的事业心和责任感，摆查奋发有为的工作标准和工作作风等问题。解决领导干部思想境界不高，履职尽责不认真，工作事业心不强，工作作风不扎实，工作要求不严格和不想管、不愿管、不敢管、不会管的问题。
2、在队伍管理和纪律方面，严肃整治“稀、拉、松”问题
围绕公安队伍遵章守纪、执行禁令、执法办案、公车管理、服务群众等重点环节，着重发现和查究公安队伍纪律观念淡薄，队伍管理松懈，有法不依、有章不循、有令不行、有禁不止、我行我素、恣意妄为等突出问题。
3、在履行职责和服务群众方面，重点整治“冷、硬、横”等顽疾
进一步解决“门难进、脸难看、话难听、事难办”等群众深恶痛绝的恶劣作风。尤其要坚决遏制耍特权、抖威风和吃拿卡要、乱收乱罚等多发问题，惩治执法不作为、乱作为等漠视群众疾苦、侵害群众利益问题，查处权钱交易、徇私枉法等违纪违法案件，转变服务理念，改善服务态度，提高服务效率，提升公安形象。
4、在办公秩序和内务管理方面，整治“脏、乱、差”等不良习气
队伍规范化建设和标准化管理作为队伍建设的重要内容，把办公秩序、环境卫生、警容风纪、文明用语等作为日常管理的重要项目，整治内务管理方面普遍存在的标准不高、管理松懈、秩序混乱、环境污垢等不良习气。
扩展资料
为扎实推进“四项整治”工作开展，省厅交管局制定实施办法，对全局各单位“四项整治”情况进行专项督导检查。
交管局成立了“四项整治”专项督导检查工作领导小组和办公室，明确督导检查工作采取层级督导检查方式进行，对被检查单位逐项评分，根据总得分情况对被检查单位予以等次评定。检查结果将建立被检查单位工作档案，与奖惩措施挂钩，列入年度综合考评范围，作为奖优罚劣的依据之一。
实施办法进一步细化了“四项整治”检查项目及评分标准，同时要求各单位要加强领导，精心组织实施；注重实效，严格工作要求；严明纪律，坚决问责追究；转化成果，建立长效机制，确保督导检查取得实效。
参考资料来源：中新网-山西公安开展“四项整治”严查“刁难抖威风”
四项整治专项行动具体内容为：
1、整治民警思想作风方面的“软、懒、散”，通过自查自纠的方法，对自身存在工作不扎实、思想懈怠、作风漂浮等问题，开展批评和自我批评，彻底整改短板，改进工作作风。
2、整治队伍作风纪律方面的“稀、拉、松”，各级领导要带头遵纪守法，开展“正风、肃纪、守规矩”活动，彻底解决队伍纪律作风存在的问题，解决在岗不履职、履职不尽责，有法不依、有章不循、有令不行、有禁不止等问题
3、整治服务态度方面的“冷、硬、横”，严格规范执法，树立心系群众、服务群众的宗旨意识，彻底解决办事拖拉、推诿，门难进、脸难看、话难听、事难办的问题，杜绝随意执法、徇私枉法，真正做到方便群众、服务群众。
4、整治内务管理方面的“脏、乱、差”，从改变机关环境面貌、规范民警一言一行的细节做起，加大规范内务建设力度，搞好容貌整治，彻底解决内务管理“脏、乱、差”的问题，真正做到执法规范，礼貌待人，服装整洁，语言文明。
扩展资料
在山西委、省政府和公安部的领导下，山西公安厅主要承担以下工作职责：
1、贯彻执行党和国家有关公安工作的方针、政策，研究拟定全省公安工作政策，指导、监督全省公安工作；
2、掌握全省影响社会稳定和社会治安的情况，制定有关对策并负责组织实施；
3、组织、指导全省公安机关开展侦察工作，直接参与全省重特大刑事侦查工作，组织协调处理重大案件、重大事件和重大治安事故；
4、指导、监督全省公安机关查处危害社会治安秩序行为，依法管理集会、游行、示威活动，依法进行治安、户口、居民身份证、特种行业和危险物品管理；
5、组织实施全省公安消防工作，依法进行消防监督；
6、组织指导维护全省道路交通安全和交通秩序，管理机动车辆和驾驶员，处理交通事故；
7、指导、监督全省公安机关对国家机关、社会团体、企事业单位、重点建设工程的治安保卫工作，指导治安保卫委员会等群众性组织的治安防范工作；
8、起草有关地方性法规草案，指导、检查和监督全省各级公安机关的执法工作和法制建设；
9、组织指导出境、入境和外国人在我省境内居留和旅行的有关管理工作，依法进行边防检查；
参考资料来源：中国长安网-山西省公安机关将集中开展“四项整治”
参考资料来源：人民网-刘杰：以全省公安机关“四项建设”落实中央“四个全面”
参考资料来源：山西省公安厅-山西省公安厅职责
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整治服务态度方面的“冷、硬、横”
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