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外企面试完后直接口头offer，有效吗
如题所述
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推荐答案 2014-12-26
没有，还是要等大概两周时间人力资源确定给你邮寄正式OFFER确认上岗。
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口头offer,
而没收到正式offer的概 ...
答：
1、口头的offer没有任何法律上的意义 ，也就是说，从法律上来讲，口头offer是无效的
。2、正式的offer具体法律上的意义，也就是说，当出现纠纷时，正式的offer是可以采信的。所以最终还是要以书面offer为准。一个规范的公司，书面offer是关键，也是劳动关系确定的基础。既然已经口头给你答复了一般没大问...
面试
一家
外企
HR
口头
说
OFFER
在批复中 但是到现在都还没有消息 想问各位...
答：
你最好还是打电话确认一下，假如是真的录用你而你没有接到通知（那边忘记通知）这样对你是一种损失对公司也是一种损失。别不好意思问，该问的时候还是要问，别耽误了自己。
面试外企,
HR给予
口头OFFER,
两个星期
后
仍未收到正式OFFER,我还有希望吗...
答：
有希望的
。大部分的企业，书面Offer需要走流程，耽误的时间都比较久。简介：外资企业的外国投资者可以是外国的企业、其他经济组织和个人。外资企业依中国法律在中国境内设立，因此不同于外国企业和其他经济组织在中国境内的分支机构。外商独资企业注册流程: 查名-办理批准证书-营业执照-组织机构代码-税务登记证...
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口头offer到正式offer
面试当天给口头offer
外企口头offer
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