软实力分为企业软实力和个人软实力两个层面。
以往的企业竞争主要集中在“硬实力”方面，即厂房、产品、资金、设备等，但新时代下竞争已发生巨变，决胜要素逐渐转到了企业的“软实力”方面，如人员、服务、文化、形象、创新等。这些都是以非物资实体形态存在。
个人绩效和事业的发展除了要有硬实力如文凭、学历、证书、专业知识、专业技能等，更重要的是软实力，如：心思力、沟通力、人际力、形象力、自管力、学用力；这些能够帮助个人有更好的绩效、更大的领导力和更高成就。
上海的陶子老师（陶文钧）是国内著名企业软实力专家，企业软实力系统缔造者“软实力营销、软实力领导”概念提出人、国内著名软实力专家
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