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保险公司外勤编制和内勤编制的区别是什么
如题所述
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推荐答案 2019-11-27
保险公司一般分为内勤人员和外勤人员,内勤人员是公司直接发工资的,和公司签订的是劳务合同,外勤人员是业务人员,和公司签订的是代理合同。前者应该属于你说的正式员工
至于他们说的,都属于忽悠。什么先做外勤再转内勤,什么必须从业务做起,你要去信没人拦你。
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第1个回答 2019-12-04
所谓外带内,也就是人员编制属于外勤,但是做的是内勤的工作,主要原因是保险公司要降低人力资源成本。
1、保证基本底薪
2、偶尔有奖金可以发放
3、偶尔有上门客户可以让你做点业务捞取外快。
4、底薪+绩效工资基本=普通内勤工资,不会更高,只有可能稍微低一点点或者持平
另外,如果业务部门业绩好,奖金会多一点,如果部门业绩不好,就只能保持底薪+绩效
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平安
保险公司内勤和外勤有什么区别
答:
1、意思不同:内勤是指部门内部的勤务兵
,归属办公室工作,与外勤相对,它是领导的参谋,干部的后勤,有时也可与后勤混用。寿险业务员亦称寿险外勤人员,寿险外务员。2、
工作内容不同
:内勤是包括了产品开发,投资渠道,法律支持,以及公司内部运行(财务,人事,系统等等)的岗位,是公司正式员工。外勤则...
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内勤是包括了产品开发,投资渠道,法律支持,以及公司内部运行(财务,人事,系统等等)的岗位
,是公司正式员工。有劳动合同的。而外勤则纯粹属于销售部门,也就是所谓运营部门。保险公司外勤属于代理人制度,签定代理人合同,不属于公司员工范畴。销售部门除少数管理人员属于内勤外,都是外勤。扩展阅读:【保险...
做
保险的内勤和外勤的区别
答:
做
保险的内勤和外勤的区别是
,内勤不用做业绩(收保费),时间不能自己支配;外勤要做业绩,时间可由自己支配。
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