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从工资中扣除员工住宿费和餐费该如何做分录?两种情况下(1)在租赁的情况下(2)本单位宿舍内
如题所述
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推荐答案 2014-08-29
两种情况都一样的,这部分是员工个人承担,与企业费用(租入还是自有资产)没有关系,都在发工资时直接扣除。
借:应付职工薪酬-工资
贷:其他应收款-住宿费/餐费
扣除的个人承担部分,冲抵费用。
借:其他应收款-住宿费/餐费
借:管理费用-房租 (红字)
管理费用-福利费 (红字)
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其他回答
第1个回答 2014-08-29
(1)在租赁的情况下
支付租金时:
借:其他应收款
贷:银行存款
从工资中扣除时:
借:应职工薪酬
贷:其他应收款
(2)本单位宿舍内
计提时:
借:管理费用或其他应收款
贷:银行存款
从工资中扣除时:
借:应职工薪酬
贷:管理费用或其他应收款
追问
在工资中扣除之前是不是要先计提工资,根据不同部门所发生的工资费用计入相应的费用?
借:管理费用/销售费用/制造费用/生产成本之类的账户然后贷记应付职工薪酬
追答
是的
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发
工资
是
扣餐费
怎么账务处理
答:
有两种解决办法一种是计入营业外收入摊回成本另外一种是直接红字摊回费用
,因为你计提工资时已经把成本列支进来了,发工资时没有发就得冲回来,分录:借:现金(银行存款)贷:主营业务收入-扣发工资 或借:现金(银行存款)贷:管理费用(或相关期间费用)-扣发工资 当然你单位如果使用应付福利费也是...
计提和支付伙食费怎么做会计
分录
答:
发放工资时扣除伙食
费的
会计
分录
如下:借:应付职工薪酬——工资贷:其他应付款--应付伙食
费(
先扣再付给食堂)/其他应收款--代垫伙食费(已经先垫付,再向职工
扣除)
发放工资时扣除伙食费相关分录:1.企业期末根据工资结算分配表计算应付职工工资时,将工资费用按职工服务的受益对象记入有关成本费用账户,同...
公司
员工餐费的
会计
分录
怎么
做?
答:
一、如果
从员工工资扣
计提时:借:应付职工薪酬-工资 贷:其他应付款 支付时:借:其他应付款 贷:银行存款 二、在公司里面上班包吃的一般做福利费。计提时:借:管理费用 制造费用 销售费用等 贷:应付职工薪酬-福利费 支付时:借:应付职工薪酬-福利费 贷:银行存款 ...
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