面试中 HR 反问“你还有什么问题吗？”时应该怎样回答？

Question

如题所述

Answer 1

h r如果反问你还有什么问题时一般情况下都是由于两个原因第一个原因是看你对工作以及公司有没有更深入的了解属于一种善意的提问另一种提示就是觉得对你的面试不够满意，以另一种方式告诉你而已。

Answer 2

面试中sr反问说你还有什么问题吗？这个时候你应该怎么回答的？我觉得这个还是看你前面怎么回答的。根据具体的情况来做决定吧，你不可能说随便问一句之后你都是同样的回答，每个人遇到的情况都是不一样的。所以说不应该特别僵化。本回答被网友采纳

Answer 3

你这种20万范围你还有什么问题吗？是你该怎么回答，这时候如果是真是hr问这个问题的话，那么就没有什么特殊要问的，因为在面试过程中不要问hr的具体问题，还是只能跟他讨论一些无关紧要的问题，否则的话会有问题的。

Answer 4

招聘是一个双向选择的过程。求职者可以把你的问题直接放在明面儿上，其实这个时候我认为应聘工作一定要有啥说啥，把问题的实质谈清楚就可以了。最关心的工作问题呀，保障问题呀一定要问清楚。

Answer 5

面试的时候我有事要问你还有什么问题吗？你就可以问一下，自己关注的问题就可以在直接问就行，不需要有什么隐藏。毕竟你现在还没入职，有什么自己关心的问题是必须要问出来的，比如薪资问题。