事业单位的合同制和劳务派遣一样吗?

如题所述

不一样的,合同的可能是编外聘用,严格说其实有编制的也是合同,就是这个只要不是犯了严重错误导致被开除的基本就是一直签到退休,编外聘用的就是按照需要临时聘的,合同到期后聘不聘就看单位了,没有到期单位也可以提出解聘,不过这种也还是算本单位的人员,虽然没有编制,劳务派遣的是单位购买服务,通过劳务派遣公司购买需要的服务,他们提供人到单位工作,这个得已经不能算是事业单位的员工,属于劳务派遣公司的
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