想从公司立马离职走掉,公司不让怎么办?会不发我这个月的工资吗?对以后有什么影响?公司不是很正规!

如题所述

你好,建议提前30天书面通知公司离职日期,到时即可离职。追答

不发工资,可以去劳动监察大队投诉。

追问

可是最近有事急需走掉

追答

如果公司未交社保可以马上离职

就不用提前通知

追问

我们公司没有给员工交社保,让我们签了一份意愿放弃买社保的合同

温馨提示:答案为网友推荐,仅供参考
第1个回答  2014-05-17
辞职提前一个月通知单位同时提交辞职信 一个月后自动走人 收好工资单或工卡或考勤记录 这是你离开后领工资的依据追问

现在立马走不行吗

追答

不行 劳动法规定提前一个月通知用人单位 除非你辞职领导同意你立马走

追问

可是我们签的是无效的合同啊!还强制我们签放弃购买社保的合同,并且合同只有一份

追答

这个合同无效

你在哪个省

如在上海直接投诉 用人单位必须交社保 国家强制执行

追问

四川省成都市的

追答

你可以到劳动局咨询

追问

哦!好的,谢谢

本回答被提问者和网友采纳
第2个回答  2014-05-17
如果没压你工资那就做到月底发工资走人追问

我们的压半个月工资

追答

你要走人就管不了那么多了,能到手最好

追问

哦!好的!

第3个回答  2014-05-17
提前三十天辞职即可追答

提前三十天辞职即可

追问

可是有事情,急需这两天离职

相似回答