1. S型与N型人格的定义
S型的人通常是指那些偏重感觉(Sensing)功能的个体,他们倾向于关注现实和具体的细节。而N型的人则是指那些偏重直觉(iNtuition)功能的个体,他们更倾向于关注概念和抽象的理念。
2. 针对S型与N型性格的建议
- 对于感觉型(S)的人:建议你们可以将注意力从外部世界转向内心,评估并倾听自己的身体和情绪信号。利用所获得的信息来维护身心健康。
- 对于直觉型(N)的人:建议你们应当更加关注身体所传递的信号。在不太关注身体变化的同时,学会识别并重视这些信息,以便更好地照顾自己。
3. 工作态度与行为的自我评估
- 积极工作态度的体现:
- 提前到达工作地点,做好准备工作。
- 参加会议准时,并提前准备好讨论内容。
- 在工作进度放缓时,适当休息,之后又能迅速恢复工作状态。
- 高效完成手头任务。
- 工作结束前确保完成所有任务,不将工作留给第二天。
- 上班时着装得体,展现专业形象。
- 与人交流时保持积极乐观的态度,肢体语言也要展现出积极的一面。
- 在工作进度放慢时,能够开始其他任务。
- 不抱怨工作或老板,而是实事求是地面对挑战。
4. 避免过度乐观
- 过度乐观可能表现为忽视不利的现实情况,对不切实际的理想过于关注,或为自己和他人设定不切实际的目标。
- 应当学会在保持乐观的同时,认清现实中的困难和挑战,并采取实际行动去解决这些问题。
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