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用人单位因员工未完成工作任务,将其锁在办公室,不弄玩不许回家犯法吗?
如题所述
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推荐答案 2021-03-02
这当然是犯法的行为。员工没有完成任务,作为用人单位,可以扣着她的奖金或者辞退他,但是无权将其锁在办公室里,不让他回家,这是限制人身自由,这是犯法的行为。
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第1个回答 2021-03-02
像你所说的这种情况,那就属于典型的犯法行为 最起码没有权利囚禁个人自由。这种情况如果发生的话,你可以报警进行求助 。
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