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一个老板找员工专门招聘老实懦弱的人,给钱少,干活多,这样的老实懦弱傻员工可以干长久吗?
如题所述
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推荐答案 2021-10-15
老板专挑老实懦弱的人给他打工,借以少给钱、多让人家干活……这样的做法是不道德的。员工们也不可能长久地干下去。
首先要说明一点:老实懦弱可不等于傻……老实懦弱的人,可能遇事不敢主动维护自身权益,但是这件事的是非曲直,他心里可是有数的……
这样一分析,我们就能知道那个老板的做法能不能长久了……
可能一开始那些老实懦弱的员工肯老老实实地拿着低薪干重活。但是时间长了以后,他们了解了相关情况,知道自己的处境,就会开始着手维权了……虽然他们老实懦弱,可能不敢找老板要求加薪、减少工作量,但是他们却可以辞职呀……在这里做很吃亏,我不做了还不行吗?……于是,这些员工做了一段时间之后,就会选择离职的,不可能在这里干长久的……因为员工流动性大,技术无法熟练,所以老板最终也要吃亏的……
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其他回答
第1个回答 2021-10-14
要老实懦弱的员工,并不是傻子,心里很清楚,当干一段时间侍候他挣了一点钱,就不会满足在这个地方,根本不会干长久的,他也会离开的,因为再傻的人,她也不会傻到不知道钱的重要性,也不会傻到出大力挣小钱的活,还要继续下去
追问
有人说是安于现状
安于现状意思是满足于现在的状况,难道满足于出大力赚小钱吗
什么意思
第2个回答 2021-10-15
不会长久的,因为这样的老板都不会长久的。何况,再老实懦弱的员工都会有反抗的一天!
第3个回答 2021-10-14
会干的长久,打个比方,同一个部门的员工,大家的工资都不高,都想着涨点儿工资,可是涨不上上去,因为新入职的人,工资比你少几百都愿意干,而已是甩开膀子玩儿命干,导致想涨工资的这波人没法提出涨工资要求,但是换个角度看,领导就喜欢这样的员工。
第4个回答 2021-10-14
我觉的老板付钱有选择的权利,老实懦弱不代表员工傻,只是做人比较诚信。这样相反更能赢得别人的信任,所以实在干活的反而是聪明人,一般会在一个地方干很久。所以做人要实在诚信。
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一个老板找员工专门招聘老实懦弱的人,给钱少,干活多,这样的老实懦弱傻
员...
答:
老板
专挑老实懦弱的人给他打工,借以少给钱、多让人家干活……
这样的
做法是不道德的。员工们也不可能长久地干下去。首先要说明一点:老实懦弱可不等于傻……
老实懦弱的人,
可能遇事不敢主动维护自身权益,但是这件事的是非曲直,他心里可是有数的……这样一分析,我们就能知道那个老板的做法能不能长...
老板
愿意那种
干活多,给钱少,
也不争取任何利益的
员工
,这种人愿意吃亏,这 ...
答:
这样的人当然能干长久的,因为所有的
老板
都喜欢干活多又不争利益的人,如果遇到有良心的老板很可能就会给他涨工资,他更喜欢干下去了,有的人好工作喜欢稳定不愿意总换工作,一来是环境,二来是人际关系所以不愿总换工作
...的
懦弱员工,可以多干活
工资低,难道这个
老实懦弱的员工多干活少
赚钱很...
答:
这样的
老板
是没有良心的老板,老板的行为是典型的欺软怕硬。欺负
老实懦弱的员工
,而老实懦弱的员工,由于性格上的懦弱,即使对老板不满意,也只能打掉牙往肚子里咽。这种懦弱的人,只有遇见有良心的老板,才会得到公平对待。
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