第1个回答 2022-12-24
如果是因为两个员工发生了争执,而另一个员工叫来家人来单位闹事的话,那么对方的这一行为首先就是属于寻衅滋事了,另一方面,这种行为本身也是属于扰乱公共秩序的行为。
第2个回答 2022-12-26
这种情况下,属于严重扰乱公司的正常经营秩序的行为,属于维法行为了。
第3个回答 2022-12-25
属于滋事打架斗殴。少则是警告,罚款多的话是开除。
第4个回答 2022-12-19
打架可以报警,造成伤害的赔偿双方可以协商解决,属于民事纠纷。如果造成他人轻微伤,属于治安案件,可以对打人者进行罚款、拘留。如果造成他人轻伤,属于刑事案件,可以对打人者追究刑事责任。