五险自己交全额是多少?五险都是什么?五险缴纳基数一般为每年应当缴纳的本年度平均工资社平工资计算如下。最高
缴纳社保基数标准:城镇单位包括全日制、非全日制、个体经营、非公有制企业及其它灵活就业人员的
社会保险缴费基数上限:最高按上一年度全国城镇单位平均工资的60%、上一年度非全日制单位及
个体经营户平均工资的40%、法人和其他组织最高按上一年度城镇单位平均工资的300%计算法人和其他组织暂停参加全国城镇单位社会保险工资按最低缴纳社保的金额。
理论上除了上述规定其他个人缴纳的社保都是合理的,具体标准各地区每个月应该都不同。也就是说,这个标准只是参考标准,因为如果你社保基数都很低,上限上限的低也就是参考标准,除非你本身就拿着低的社保,那无所谓了。
实际差多少,和自己还是有很大关系的。比如你在北京,本地户口,一个月多交三五百的都是很正常的。我所在城市按照最低缴纳社保,去年入职
硕士研究生1500,今年入职硕士研究生1400,税前到手14000.只要这个基数不是特别低或者有所提高,对于企业来说多交点保险的成本都不大。
但是如果差距太大的话,企业税后到手肯定比正常的不交高。以本人在
贵州政府机关的经历来看,这种差距现在是比较正常的,然而这只是我的个人观察和猜测,不同省市的情况应该是千差万别的。
下图是广州一家政府机关的工资表,由于是中央统一发,可能有所局限。政府机关工资特别高,统一发上万,不过不全是公务员,其他什么人才奖学金创业项目奖啊,额外多交好多,但是从我们单位的实际情况来看,平均来说,除了每年大干一番的顶端干部,大部分的干部都是工资到手7k到8k,
年终奖各有所异,但是基本上都可以买个小房子之类的那么差距从哪里来呢?如果你是本地户口,就说明你是本地人,当地公积金以及合法缴纳社保基数都上限比别人高如果你只是外地户口,而且是独生子女,又是本市户口,就能享受本市社保基数比外地高,以及医保能报销的比外地户口更多的待遇。
在此只是就一个地方做对比,具体缴纳情况具体而定。以上均为一个刚毕业的刚毕业的本科生的实际实际情况,是按照最低
社保缴纳基数做参考,在此针对的应该是标准,对于中高层干部以及很多白领来说,工资有差异,社保缴纳标准就不一样,这里就不放了。
缴纳五险的基数,社保上限1500,最高就是3000,这个标准,在今年应该是不用计算个人缴纳比例的情况下,就是纯根据本地平均工资最高,基数最高,每个月应该缴纳的钱。
国企如果已经是一个国企,可能个人养老都是统。
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