有很多人纠结,选互联网高新高压,还是选国企稳定摸鱼,然后去听别人的意见,最后可能又后悔。每个人喜欢的东西不一样,选择自然不一样,你可以试着代入这两种生活,看你更向往哪种再选择。
不过我还得补一句,不管你选哪种,你可能都会后悔,因为人总是觉得没有走的那条路风景更好,选了就走下去,别回头,可以怀念,但别遗憾。
我历来认为只有对于国企的正式员工来说国企可以称之为单位,其他的什么外企私企是不能让人心服口服的叫一声单位的,至于各种中小微企业就更不值得一提。说到底,这是个人与集体在劳动中实现统一而催生的自信。
国企没有加班费,没错,你没看错,就因为没有加班费,所以国企不鼓励加班。我再说清楚一点,因为底子里不认同加班,所以没有加班费。因为没有加班费,所以劳动者加班不存在被迫性,即使有,也是可协商的。
选择的不是国企,而是国企内的好岗位。必须得承认,现在的国有企业,比起我们父母那一代所经历的,在劳动者的归属感和自豪感这方面,差了不少。比如不再是铁饭碗,也有可能裁员或者开人。福利也大幅减少,房子,子女教育都不管了。但是从底子里,你仍然能够看到对劳动者的权益的重视没有变。起码跟私企比,强得太多。福利方面就不说了,最典型的就是讲人情,给劳动者表达意见的权利。假如有个病有个灾,谁都不管,企业也管你。
很多问题本来是正常问题,国企里面就是稳定问题,所以,国企是相对稳定工作,甚至混日子划水的好地方,如果自己追求不大的话。