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3步找到适合你的工作!摆脱迷茫,不纠结
一、越做越成功的人,真的超爽
越努力越无力
1.工作很难做好,认为自己还不够努力。
2.加倍努力,依旧看不到结果。
3.在不喜欢的岗位,做不擅长的工作不知道自己想要什么,原地踏步。
职场一路开挂
1.上班很快乐,轻松便能目标达成。
2.努力但不费力,松弛而高效。
3.接到什么任务都气定神闲做自己擅长的事,越做越深入。
轻松工作真的很好,但大多数人只能无目的地用力。其实他们的成功并非偶然而是在一次次正反馈获得成就感。从一件事的成功累积,其实没那么难。
二、神仙工作——从第一次成功开始
你对工作的喜爱与热情,往往就来源于做出成果的正反馈。这其实就是著名的:胜利者效应(钻管实验)。两只实力有差距的小老鼠,被放到同一管子:
第一次,发生斗争,“弱鼠”很快败下阵来。
第二次,再将这两只放进管,“弱鼠”的主动选择退让。
第三次,“弱鼠”在前额叶刺激下,战胜“强鼠”,并再次战胜3只“更强鼠”最 后,就算不对它刺激,靠自己完全能逆袭。
一次次成功,为你强化胜利基因。下一次挑战来临,便觉得“上次那么难我都能成,这次肯定也能”。普通人的胜利基因在哪呢?它就藏在你的优势里,做这件事你天生擅长。
三、擅长的事,藏在你的天赋优势里
如果被问:「你的天赋是什么?」很多人第一反应:我唱歌好;我画画好;我善于演讲;我拍照很不错。这些只能算你的技能,不算是你的天赋优势。
天赋优势,是更为底层的东西,是我们天生对这个世界的感受和行为方式。
例如:开会听完汇报,你脑子里马上一二三总结好重点,等你想说的时候,同事却迅速把会议记录甩了出来,虽然记的乱七八糟。很有可能,你的分析力优势帮你把信息条分缕析归纳好,同事的行动力优势让他马上就做。
用你写在基因里的「技能」才是轻松战胜职场的法宝。
四、Step1:优势测评,找到你的优势
1.思维优势
分析力:注重事物之间的逻辑关系;
创新力:思维不受限,打破常规;
学习力:对知识吸收迅速。
2.关系优势
共情力:善于发现他人的需求;
引领力:有领导欲望,愿意承担责任;
交往力:主动结交他人,天生的真诚力量。
3.执行优势
行动力:快速着手快速决断,边做边想;
目标力:确定方向,贯彻始终,按照计划走;
驱动力:竞争心强,追求成功和卓越。
五、Step2:职业六分仪,对应喜欢的事
对应职业六分仪,看看你适合哪种类型的工作?
六、Step3:发挥优势,确定职业路径
一位男士,杭漂数年终于在30岁,找到自己要做的事。
30岁前,那男士一直在试错:活动策划、品牌策划、互联网运营、项目经理...不知道具体方向,努力着挫败着,感受不到工。
30岁,从自媒体重新出发,回归擅长的写作领域,自信的感觉特别明显。0经验做花草领域,半年积累数十万粉丝,达到领域top10,她体会到优势的力量。
「学习力」,使她快速换行换岗,在学习中自然而然把事做成;不被公司看好,「共情力」使她依旧抓住市场需求,做出方向找对了,你也能松弛享受地做成自己的事。