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3步找到适合你的工作！摆脱迷茫，不纠结
一、越做越成功的人，真的超爽
越努力越无力
1.工作很难做好，认为自己还不够努力。
2.加倍努力，依旧看不到结果。
3.在不喜欢的岗位，做不擅长的工作不知道自己想要什么，原地踏步。
职场一路开挂
1.上班很快乐，轻松便能目标达成。
2.努力但不费力，松弛而高效。
3.接到什么任务都气定神闲做自己擅长的事，越做越深入。
轻松工作真的很好，但大多数人只能无目的地用力。其实他们的成功并非偶然而是在一次次正反馈获得成就感。从一件事的成功累积,其实没那么难。
二、神仙工作——从第一次成功开始
你对工作的喜爱与热情，往往就来源于做出成果的正反馈。这其实就是著名的：胜利者效应(钻管实验)。两只实力有差距的小老鼠，被放到同一管子：
第一次，发生斗争，“弱鼠”很快败下阵来。
第二次，再将这两只放进管，“弱鼠”的主动选择退让。
第三次，“弱鼠”在前额叶刺激下,战胜“强鼠”，并再次战胜3只“更强鼠”最 后，就算不对它刺激，靠自己完全能逆袭。
一次次成功，为你强化胜利基因。下一次挑战来临，便觉得“上次那么难我都能成，这次肯定也能”。普通人的胜利基因在哪呢?它就藏在你的优势里，做这件事你天生擅长。
三、擅长的事，藏在你的天赋优势里
如果被问:「你的天赋是什么?」很多人第一反应:我唱歌好；我画画好；我善于演讲；我拍照很不错。这些只能算你的技能，不算是你的天赋优势。
天赋优势，是更为底层的东西，是我们天生对这个世界的感受和行为方式。
例如：开会听完汇报，你脑子里马上一二三总结好重点，等你想说的时候，同事却迅速把会议记录甩了出来，虽然记的乱七八糟。很有可能，你的分析力优势帮你把信息条分缕析归纳好，同事的行动力优势让他马上就做。
用你写在基因里的「技能」才是轻松战胜职场的法宝。
四、Step1：优势测评，找到你的优势
1.思维优势
分析力：注重事物之间的逻辑关系；
创新力：思维不受限，打破常规；
学习力：对知识吸收迅速。
2.关系优势
共情力：善于发现他人的需求；
引领力：有领导欲望，愿意承担责任；
交往力：主动结交他人，天生的真诚力量。
3.执行优势
行动力：快速着手快速决断，边做边想；
目标力：确定方向，贯彻始终，按照计划走；
驱动力：竞争心强，追求成功和卓越。
五、Step2：职业六分仪，对应喜欢的事
对应职业六分仪，看看你适合哪种类型的工作?
六、Step3：发挥优势,确定职业路径
一位男士，杭漂数年终于在30岁，找到自己要做的事。
30岁前，那男士一直在试错:活动策划、品牌策划、互联网运营、项目经理...不知道具体方向，努力着挫败着，感受不到工。
30岁，从自媒体重新出发,回归擅长的写作领域，自信的感觉特别明显。0经验做花草领域，半年积累数十万粉丝，达到领域top10，她体会到优势的力量。
「学习力」，使她快速换行换岗，在学习中自然而然把事做成；不被公司看好，「共情力」使她依旧抓住市场需求，做出方向找对了，你也能松弛享受地做成自己的事。