就业协议书有()作用

Question

如题所述

Answer 1

1. 就业协议书作为毕业生制定就业计划和派遣的依据。
2. 毕业生、用人单位和高等学校在经供需见面和双向选择后，应当签订就业协议书；若毕业生擅自签定的协议未经学校同意，则无效。
3. 根据《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》，供需见面和双向选择活动是落实毕业生就业计划的重要方式。
4. 各部委、各地方主管毕业生就业工作部门负责管理举办本部门、本地区的毕业生就业供需见面和双向选择活动，其他部门不得举办以毕业生就业为主的洽谈会或招聘会。
5. 举办省级上述活动需报国家教委备案，跨省区、跨部门的有关活动须报国家教委审批。
6. 经供需见面和双向选择后，毕业生、用人单位和高等学校应当签订就业协议书，作为制定就业计划和派遣的依据。
7. 若毕业生未经学校同意擅自签订协议，则该协议无效。
扩展内容：
- 就业协议书，也称为《全国普通高等学校毕业生就业协议书》，是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，对于解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题具有重要意义。
- 三方协议在毕业生到单位报到（凭《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或《全国毕业生研究生报到证》）、用人单位正式接收后自行终止。
基本概念：
- 三方就业协议书不同于劳动合同。首先，三方就业协议书是国家教育部统一印制的，主要是明确三方的基本情况及要求。
- 三方就业协议书制定的依据是国家关于高校毕业生就业的法规和规定，有效期为自签约日起至毕业生到用人单位报到日止的这一段时间。