员工家属如何回复公司领导的慰问信？

Question

如题所述

Answer 1

1. 任何情况下态度要端正。，领导的善意是自上而下传递的，即使是领导说客气话，至少也是一种善意的礼貌。对待礼貌，也要以礼貌回敬。你都可以回一个“谢谢领导”。

2. 不要回答“不辛苦”。领导都夸你辛苦了，你还谦虚地说不辛苦不辛苦，那么是领导看走眼了？一般性的回复，“没事，应该的。”让领导体验度好一点，认为你对“辛苦了”的态度端正，不抱怨，不趁机索要资源。

3. 最高阶的回复是表扬上司和同事。领导路过你办公室，“小张，辛苦了。”你一定要大声说，“王主任他们最辛苦，昨晚加了半夜的班。”把你的上司很自然地表扬一下。王主任不好意思向领导说他昨晚加班了，你替他说出来，这个效果就很好了。如果你的上司不在场，你可以顺便带上团队，“这是大家昨晚一起加班搞的，”你这么说，一是把你加班的“功劳”摆明了，二是把大家的功劳也捎带了。你的上司高兴，你的同事高兴，你自己也没落下啥。

总的来说在职场有个人能力是最重要的，其次会说也是加分项。有的员工遇到领导就紧张，不知道说什么好。所以，这万能话术就是四个字——“谢谢领导”。一是感谢公司对安全工作的重视；

二是安全生产是我们幸福的源泉，我们需要安全；

三是一定配合作好安全预备工作，时刻提醒警示家人注意安全。

Answer 2

回复公司领导给员工家属的慰问信：

首先，感谢公司领导“爱屋及乌”的盈盈盛情。其次，表示自己做好贤内助应做的一些事情。再次，希望在公司领导的坚强领导下，老公能建功立业。最后，预祝公司新年新气象，稳步走向繁荣，并请公司领导放心，我会以实际行动来实践我的诺言的。