历史vs如今暨南大学师资力量
历史上的教师队伍有强悍，有知名学者～
现如今学校师资力量雄厚，结构优化，有院士博士等～
🎈暨南大学师资力量建设
✨师资力量强——课程设计
⭐采用“四模块”教学方式，包括人工智能+、新技术+、教师教学能力提升、网络研修等课程内容，涵盖机器学习模型、分类聚类算法、深度神经网络模型、人工智能交互、计算机视觉基础、自然语言处理、舆情分析、算法伦理预算法责任、区块链技术与专业建设，AI+创新课堂设计等，全方位、多角度地架构人工智能教学应用内容体系。
⭐“多模式”为主题报告、交流研讨、实训操作、企业参观、课堂观摩等多种教学模式。理论体系构建配合项目案例教学及应用实战，了解AI、3D、XR、区块链数字化教学改革建设，3D、XR虚拟仿真实验教学创新应用，创造创新/创业的教学实践平台建设，新专业与新课程建设，达到“能开专业、能做项目”的培训目标。
🎈师资力量强——课程质量
⭐一是拥有高水平师资队伍。选拔理论知识及实践经验丰富的专家、教授担任主干课程教师，构建知识体系；聘请具有一线操作经验的企业技术人员、工程师结合实践经验，分享、展示人工智能+、新技术+应用成果。
⭐多年从事人工智能模型与技术研究的陈清亮教授团队、将VI应用于心理疾病治疗的贾艳滨医生、暨南大学智能科学与工程学院/人工智能产业学院柳宁院长、刘晓翔副院长、航天教育专家李天麒、深圳市人工智能产业协会副秘书长严立超等组成的“教授+工程师”师资队伍，为课程质量提供了基础保障。
🎈师资力量强——灵活创新
⭐基于“双师”教师培养对于专业实践、技术应用等能力的看重，项目一改往日培训“专家讲，学员听”的授课模式，创新增加了实训操作、企业参观、课堂观摩等多种培训形式，让学员在多样的培训体验中“动起来”。
⭐与主干理论课程相匹配的实训操作，增加了学员对于理论知识的理解、记忆，将理论应用于实际；中国最大的CAD/CAM软件与服务提供商研究研讨，提升学员“岗课赛证融通”方面的实战经验；中国最大的智能语音技术提供商企业参观，感受AI+教育、AI+城市等智能技术应用；高校教师教学竞赛获奖教师的教学课堂观摩，为学员返岗课堂教学拓宽思路……
总体而言，暨南大学的老师实力绝对杠杠的，来到暨南，让你和更优秀的人一起进步～