公司领导说我走的早不加班,怎么反驳他?

如题所述

如果公司上级觉得你下班走的太早不加班,你可以采取以下方式进行反驳:

1. 说明你的工作量和工作效率已经达到或超过了预期,因此不需要加班来完成工作任务。你可以列举你每天完成的工作内容和工作成果,证明自己的工作表现很好。

2. 说明加班并不一定能够提高工作效率和工作质量。如果加班时间过长,反而会影响工作效率和工作质量。你可以列举一些加班的负面影响,例如增加工作压力、影响身体健康等。

3. 说明你需要时间进行自我充电和休息,以保持良好的工作状态。如果你没有足够的休息时间,会影响工作效率和工作质量。你可以建议公司提供更好的工作环境和福利待遇,以便员工更好地工作和生活平衡。

4. 如果公司规定必须要加班,你可以询问公司是否有相应的加班补偿政策,以保证员工的权益和利益。

总之,你需要以客观的态度和实际的工作表现来反驳公司上级的指责,同时提出合理的解决方案,以达到工作和生活的平衡。
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