大学生做兼职合法权益受侵犯怎么办？急！急！急！急！

我是一名大学生，与某手机连锁店达成4天的促销协议，工资40元每天。干完了第一天，第二天工作了大约一小时后，因身体原因无法坚持，我向负责人提出辞职并清算工资，但他却威胁说不干完的话一分钱也不给，理由是他们这里不是菜市场，当时我掉头就离开了，才40块，没这钱我死不了。本想当交学费了，但忍不下这口气，我不能退让，于情于理于法我都站得住脚。我是不是该找几个人到店里去闹一闹？我该怎么办？大家帮忙出出注意拜谢了...

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推荐答案 2010-01-22

闹也没用的，你们应该没有签订协议吧，就算签订了协议为了40元去打官司也划不来啊，还是忍忍吧。就当是拿这40元买了教训。

参考资料：投资，融资

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其他回答

第1个回答 2010-01-22

闹也是没有用的，为了四十元的确不值当的，但是又不甘心！所以平常心好了，要过年了，开开心心的，不就是白干一天嘛，就当是实习了！

第2个回答 2010-01-22

口头协议还是书面的啊？想来应该是口头的吧~~这比较麻烦，因为口头上的东西只能靠双方的诚信维持，清理上的东西，不好弄~~而且像你说的40块钱的事情也没谁会管。我去年花一千三买了个假手机，12315也不睬的~~只能说吸取点经验教训以后做兼职啊找工作之前要说清楚，改书面的要书面。。O(∩_∩)O~

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