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新来的领导怎找你谈话,问对单位目前的工作状态有什么好的建议?
如题所述
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推荐答案 2020-04-14
这是新领导在了解情况,做调查研究。
技术性的问题,可以随便说……说得越精彩,新领导就越器重你……
涉及到人的问题,一定要慎重……万一把谁得罪了,那可就糟糕了!
具体怎么说,结合自己的经历和处境,去做决定吧……
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其他回答
第1个回答 2020-04-14
新官上任的套路都是这样的,就说工作中存在不好的工作状态,您来了肯定会有新气象。
相似回答
如何与领导谈
工作
与
领导谈话
技巧?
答:
1、了解对目前岗位的适应性。即自己是否适应
目前的
岗位
工作,
来了之后,对新岗位
有什么
了解?与之前想像的有没有不同?以前
的工作对
目前岗位工作开展有什么优势?2、对目前岗位的情况,还有哪些不了解?不适应的?如果对新岗位存在不了解与不适应的地方,有哪些方面
领导
可以帮助自己的?这个时候,可以请领...
新来的领导怎找你谈话,问对单位目前的工作状态有什么好的建议?
答:
这是新领导在了解情况,做调查研究。技术性的问题,可以随便说……说得越精彩
,新领导
就越器重你……涉及到人的问题,一定要慎重……万一把谁得罪了,那可就糟糕了!具体怎么说,结合自己的经历和处境,去做决定吧……
在
单位领导谈话有什么
技巧呢?
答:
在单位里,主要领导突然
找谈话,问
工作
有什么
打算,该委婉客观的说。领导想谈谈你过去
的工作状态
,可能会表示欣赏,也可能会表示不满意。他们不太可能在对话一开始就知道细节。但只要抛出这个话题,就一定要重视,不然一不小心就没前途了。领导想开除你。如果
领导对你
不满意,一般不会直接开除你。最主要的...
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