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年假是自己想什么时候休就什么时候休吗?
如题所述
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推荐答案 2021-07-19
按道理,
年假
属于个人支配的,想啥时候休就可以啥时候休。但事实上呢?不管你在什么单位,无论
体制内
还是体制外单位,你都做不到想什么时候休就什么时候休。原因其实也是很好理解的,那就是每个单位都有活多和活相对少的时候,而且每个岗位又不能确认,如果大家都随心所欲地去休假,那么单位的活谁人去做,单位还怎么运转啊。所以,想什么时候休假,要提前有个规划,然后提前到单位报备,最好跟领导提前说一下,以便单位做合理的人员安排,不影响工作。
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其他回答
第1个回答 2022-03-30
每个单位的规定不同的,有的单位年假可以根据自己的实际情况,然后选择休息报备。而有的年假是单位规定时间在规定时间内休息。但相对于后者来讲,可能性并不是很大。所以很多问题都是机动性的,你可以和单位相关部门沟通一下来确定。
第2个回答 2022-03-30
年假不是自己想什么时候休就什么时候休,如果你有单位的话,那你是应该和单位请示你,你想哪个时间段休息,看看单位那个时间段能不能批准。
第3个回答 2022-03-27
年假一般是过年前后那几天。公司规定自己不安排。
第4个回答 2022-03-26
不是自己想什么时候休就什么时候休息的,也要结合单位工作的需要,取得一致
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年休假什么时候休
都可以吗
答:
年休假并非劳动者可以随意选择何时休的权利,而是需要遵循法律法规和企业规章制度的约束
。首先,从法律层面来看,《中华人民共和国劳动法》及其实施细则对年休假有明确的规定。劳动者享有带薪年休假的权利,但具体的休假时间、方式及安排需遵循用人单位的规章制度。用人单位有权根据生产经营需要,统筹安排员工的...
年假是自己想什么时候休就什么时候休吗?
答:
按道理,年假属于个人支配的,
想啥时候休就可以啥时候休
。但事实上呢?不管你在什么单位,无论体制内还是体制外单位,你都做不到想什么时候休就什么时候休。原因其实也是很好理解的,那就是每个单位都有活多和活相对少的时候,而且每个岗位又不能确认,如果大家都随心所欲地去休假,那么单位的活谁人去...
年假是想休就休吗
答:
不是。
年假不是想休就休的
。年假的休假安排需要考虑职工本人意愿和单位的生产、工作情况,由用人单位统筹安排。职工可以提前申请年假并期望获得批准,但最终的休假安排还需由用人单位根据生产经营工作的实际情况来决定。单位繁忙,一般不会让职工休年假。
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