33问答网
所有问题
公司已给离职证明,前期工作未完成还有责任吗?
如题所述
举报该问题
其他回答
第1个回答 2020-08-16
既然给了离职证明,那么就同意你走了。前期工作没完成,他会另外安排人。如果没有签订协议说非要你完成不可,你是没有责任的。
第2个回答 2020-08-16
如果是在职期间布置给你完成的有责任工作,且因你未完成造成重大损失,前公司有权力追责。若损失不大且可弥补,没责任。
相似回答
公司
开的
离职证明
“如今后发现在我司
工作
期间造成的经济损失,我司保留...
答:
人虽然
离职
了,但是,如果后来发现了题主有造成公司经济损失的事项
,公司有
权利进行追索,这个是合理的。但是,这个追索期只能是在三年时间以内,超过了三年,就超过了民事诉讼的时效期,法院就不会受理了。
如果员工
离职
后,发现在职时范了错误,造成经济损失,那
公司
还能要求员工赔 ...
答:
需要根据当时公司和员工签订的劳动合同中来看,如果公司确有证据
,证明
是由于员工在职时,所犯的错误造成的经济损失。那么
公司有
权利要求员工进行赔偿。
咨询一下本人
已经离职
后期
公司
出现违法行为我
还有
我还会负法律
责任吗
...
答:
已经离职后期公司出现违法行为,主要是看是否在离职前参与过公司违法行为,如果参与过即使辞职也要负法律责任,
如果未参与或者不知情就不会有责任
。法律分析辞职为劳动者主动提出,辞职是劳动者主动提出解除劳动关系的行为,辞职的行为主体只能是职工个人。离职则包括用人单位提出和劳动者提出两种情况,各自的法...
大家正在搜
已经离职工作未完成不给工资
工作任务未完成可以离职吗
员工离职后还承担公司责任吗
有未完成工作是否可以离职
员工离职时未完成工作
离职后工作未完成怎么办
工作未完成可以辞职吗
提出离职30天未完成工作交接
员工辞职未完成交接工作
相关问题
我是被公司让我自动离职,现在都离职快半个月了,之前在职期间本...
以我工作交接未完成为由不给我开离职证明,我该怎么办
从一家公司离职时,在入职这家公司时交的之前公司的离职证明会归...
公司以未完成工作交接为由不给开离职证明,合法吗?
离职证明在法律上有哪些要求???离职证明具有证明已经完成工作...
公司以未完成工作交接为由,不给开离职证明,合法么
我已提出离职,但是一个月了,公司还是以未完成结算为由不给我开...
原单位未签劳动合同,但是上了保险,新单位要离职证明,老板以工...