浙江省公务员考试考什么?考纲中的“提前组织录用职位”指的是哪些职位?

如题所述

浙江省公务员考试与我国各级公务员考试一样,分笔试和面试两大阶段。
(1)笔试阶段考察的科目最常见的有《申论》、《行政职业能力测验》以及《综合基础知识》,其中《申论》和《行测》是国考和省考的必考科目,《综合基础知识》考试多见于事业单位及省考中某些提前组织录用的职位(详见报考地区人事部门的招录通知)。
(2)不常见的科目有《心理测试》和《农业农村工作知识》,前者见于公安、林业、监狱、劳教系统人民警察的职位(比如楼主提到的提前组织录用的职位),后者见于村官考试。
(3)少数专业性质强的职位会加试专业科目的笔试 ,比如会计职位就需要考专业科目。

浙江省提前组织录用职位为公安人民警察和司法助理员职位。
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第1个回答  2015-06-18

您好,中公教育为您服务。

参考2015浙江公务员考试科目:

一、笔试科目

1、综合类:

《申论》 (A卷)

《行政职业能力测验》 (A卷)

2、基层类:

《申论》 (B卷)

《行政职业能力测验》 (B卷)

3、行政执法类:

《综合应用能力(一)》

《行政职业能力测验》 (B卷)

4、乡镇机关面向优秀村干部“岗位2”招考职位:

《综合应用能力(二)》

《行政职业能力测验》 (C卷)

5、乡镇(街道)机关面向优秀社区干部招考职位:

《综合应用能力(三)》

《行政职业能力测验》 (B卷)

报考公安、森林警察、司法行政等系统人民警察岗位的需加试《心理测评》。

《申论》(含A、B卷)和《综合应用能力》(含一、二、三卷)为主观题,考试时限为150分钟,满分为100分。

《行政职业能力测验》(含A、B、C卷)为客观题,考试时限为120分钟,满分为100分。

《心理测评》(含A、B卷)为客观题,考试时限为50分钟。

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