指尖上的形式主义有哪些?

如题所述

形式主义实质是主观主义、功利主义,根源是政绩观错位、责任心缺失,用轰轰烈烈的形式代替了扎扎实实的落实,用光鲜亮丽的外表掩盖了矛盾和问题。

“上有所好,下必甚焉。”指尖上的形式主义,很大程度上是上级的官僚主义逼出来的。

另一个原因,则是部分基层干部“念歪了经”,使工作群沦为了线上秀场。如果任由指尖上的形式主义发展蔓延,不仅不利于干部作风建设,还会贻误工作,成为阻碍事业发展进步的“绊脚石”。因此,狠刹、严刹势在必行。

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狠刹指尖上的形式主义,首先要注重思想引导,纠正思想偏差,充分认清其危害性。总书记指出:“形式主义、官僚主义同我们党的性质宗旨和优良作风格格不入,是我们党的大敌、人民的大敌。”

要从讲政治的高度,认清指尖上的形式主义也是形式主义的变种,它不是简单的工作作风问题,而是从根子上背离了党性、丢掉了宗旨,最终会严重影响党和政府的形象与公信力,不狠刹怎么能够把“为基层减负”落到实处?

狠刹指尖上的形式主义,要加强作风建设,强化责任意识,从源头上铲除形式主义滋生蔓延的土壤。要建立微信工作群管理制度,规范工作流程,严格按程序办事,严防用形式主义的做法来解决形式主义问题,让减负政策变形走样。

狠刹指尖上的形式主义,既要加强监督检查和动态巡查,做到监督全覆盖,优化微信工作群的生态空间,又要严格工作纪律,规范办公秩序,更要严格追责问责,严防“雷声大雨点小”、问责之棒高高举起轻轻落下。动员千遍,不如问责一次。对少数单位热衷于用手机办公,以微信工作群、政务APP考核代替对实际工作评价的行为要进行严肃处理,着力解决重“痕”不重“绩”、留“迹”不留“心”的现象。

狠刹指尖上的形式主义,目的是为基层干部减负,把干部从一些无谓的事务中解脱出来,更好激励广大干部崇尚实干、担当作为。广大党员干部要以此为契机,把更多精力用在打好三大攻坚战、推动高质量发展上来,在本职岗位上建功立业,更好为人民群众服务。

参考资料来源:人民网-直击指尖上的形式主义、官僚主义五大病症


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第1个回答  2021-06-20
最广泛的形式主义是近一亿人每天要花半小时在手机上用手机完成的………
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