比如 企业管理下有财务管理和人力资源2方向，企业管理共招20人其中财务招10个，人力10个，如果报考财务的有30人且其中20人得成绩都比人力资源方向的人分数都高，而报考人力刚好10个且分数分数较低但都上了国家线，学校是先按分数把20个选财务的人都找了，再将多的分配到人力资源去呢，还是财务方向的高分录取10个，同时低分人力资源方向录取10个呢，，其实就招生时先按专业从高到低录取，还是按专业方向优先录取， 一个方向的人分数都比另一个方向都低的问题。