为什么现在工作单位都要大学本科的？

Question

如题所述

Answer 1

在基本可以说是大学普及了，只要你想念书，基本出来的都是大学生，只是这个里面也有层次区别的，清华北大、985、211和普通大学那还是不能同个级别来说。不过现在大学的扩招导致了大学生满大街都是。

现在考大学难度不大，接触高等教育的人越来越多，也就是说高学历的人越来越多，这是客观事实，以前大学生稀缺的时代，大学毕业都是包分配工作，那个时候是人才的稀缺。现在大学生遍地都是，公司招人的时候面对众多的求职者，又没有那么多岗位需求，那么只能定些要求找些优秀点的人，招收本科学历也就是让一部分人挑选出来在慢慢面试，这样也能减少一些工作量。如果你是招聘者，也不会愿意花费太多的时间来辨别一个人是否无文凭有能力。学历是一个公司招聘的基本门槛，用来筛选。公司的目的就是为了盈利，并不会花费太多时间来验证单个人对自己公司有用。所以设定门槛，就是为了节约筛选时间。
2.本科生自我学习能力强

现在每年的应届毕业生，能考上本科的占比比较大（不管是几本，都算作本科）。大部分的公司HR在招聘时都会直接设定个要求本科学历的，就省去很多麻烦，更容易找到合适的人。

相比而言，本科生的文化底蕴好些，接受新事物的速度快更容易培养。我们都知道专科和技校很多是以培养基本为主和培训机构差不多，而本科的教育更多的是一些理论和学习方法等的教学，可以说学校学习的东西大多工作用不上，但是学习的态度和方法是跟随一辈子的。要学会自己学习，学会抓重点。没人逼你也没人手把手地教你，只有你们自己去学习实践才能不断提升自己。

拥有高学历，是后天努力的结果，本身就代表着你很努力，很踏实，一个愿意努力的人，工作单位也会觉得你会给公司带来更多价值。

综上，想要好的工作就先要有一个好的学历，跨过学历这个门槛，你的人生才能更精彩

Answer 2

工作单位的话，现在很多时候的话，需要本科的这样一个学历，因为你只有本科的一个状态的话，你才能够更好的去工作，现在本科的话，也不是一个很高层次的学历了，也是很正常的。所以我们还是需要去，要有一个这么一个学历，有这样的一个能力，才能够更好的去工作生活。

Answer 3

1、大学本科虽然不能代表能力，但是可以证明一个人没有智力缺陷，最起码可以证明一个人有基本的学习能力和学习态度，至少有基本的应试能力。

2、大学本科虽然不能代办工作能力，但是可以证明一个人有做好工作的基本可能性，最起码可以证明一个人有完成基本工作的概率。

3、大学本科虽然不能代表一个人的品行，但是可以证明一个人读书期间没犯过大的错事，最起码可以证明一个人没有严重的人格缺陷。

你可以看看现在线上喷子，人肉别人的，本科以上的和本科以下的，比例悬殊非常大。为什么？因为本科虽然不能治疗脑残，但是可以防止人变成脑残。因为本科不能让茶壶有茶叶清香，但是可以让茶叶有。

Answer 4

现在工作单位都要大学本科的，因为现在上大学的人越来越多，读博考研也比较常见，大学生不再是80、90年代的香饽饽了。
何况，现在本科生一抓一大把，单位自然希望自己员工文化底蕴、综合素质高，所以很多单位设立了大学本科的学历门槛。

Answer 5

现在的工作单位都要大学本科的是因为现在大学本科学历人数足够的多，社会上新增岗位比较少，处于一种供小于求的状况，自然工作单位就会提高学历门槛选拔更好的人才了哦！