如题所述
法律分析：如果你不以应届毕业生身份报考，且工作已满一年，那就没有影响。
法律依据：《事业单位人事管理条例》 第九条 事业单位公开招聘工作人员按照下列程序进行:
(一)制定公开招聘方案;
(二)公布招聘岗位、资格条件等招聘信息;
(三)审查应聘人员资格条件;
(四)考试、考察;
(五)体检;
(六)公示拟聘人员名单;
(七)订立聘用合同，办理聘用手续。