我在一家国企单位，公司项目内部跳槽，现在这个项目领导不放我走

Question

我在一家国企单位，公司项目内部跳槽，现在这个项目领导不放我走，也不给我涨工资，这个项目不放我走，别个项目没法要我(在一个公司），别个项目还着急让我过去，我该怎么办啊 ？谁能帮我出个主意

Answer 1

你内部跳槽前就没有跟领导好好沟通，和到他的首肯吗？

国企不用说，内部关系复杂，利益缠错杂，不管你做什么事情都要首尾兼顾。像这件事情，其实部门内你在不在其实都不重要，留你不留你应该都不是问题，而是一个面子问题。从你领导角度说，在自己没有同意的情况下，自己的兵跟别人跑了，有没有面子？爽不爽？ 所以怎么挽回这个面子是钥匙！

再问一下，你申请跳槽这么容易就通过了，是不是内部有关系？ 如果内部有关系，只能让关系人出面，请领导吃个饭，这就是把面子卖给领导，他就会同意的。如果你没有关系，那你只能自己想办法攻关一下，找个他身边亲近的人，买通他，请出来吃个饭，或者塞点，饭局上一定要说软话，传递你只是不懂事，没有跟他商量，但是机会难得，希望他能高抬贵手，更不是因为领导他为人、管理方面不行，你呆不住。最后表达一下，你人离开也不会忘记他的帮忙等等。如果这些功课做到了，他要觉得你还识时务，你又强要离开，他也就会做一个顺水人情。

以上，个人见解，谨供参考！追问

我那个关系人也没法出面，他说只能等这段时间过后，因为都是一个公司的，过段时间我要是真的想走，他再给我找新的项目，就是比较麻烦一些。 你觉得能。。 这个主意怎么样

Answer 2

主动和他谈工资～就说需要用钱追问

我在这个项目待个不顺心，工资待遇拿的最少，活干的最多，他现在给我打感情牌，开会时话隐藏说我，现在造成我很尴尬，主要问题项目领导不放我走，别的项目没法要我过去

追答

你可以委婉的向他提出不合理的要求～试图跳槽啊