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富士康被坑到外包没干一天离职,今年20,请问还能进别的厂区吗?
富士康被坑到外包没干一天离职,今年20,请问还能进别的厂区吗?
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推荐答案 2015-07-11
可以的,不管楼主在哪个园区离职,集团规定,正常离职需一个月,自离需三个月,可再次入职。一般用工高峰期,这些都不受限制。希望帮到你!
追问
嗯嗯
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当前网址:
http://33.wendadaohang.com/zd/RB4R54BcdPdPW0Pc00P.html
其他回答
第1个回答 2015-07-11
还年轻,可以努力。
第2个回答 2015-07-11
还年轻,可以努力。
追问
是啊
是啊
发现不对劲,才离职的,要不然啥都没了
追答
加油!珍惜时间!好好努力!!!愿你我共勉!!!
相似回答
...11月底自离的
,请问
我
能进别的富士康厂区吗?
需要多次时间?希望知道...
答:
当然可以
,富士康管理是分开的,人事方面也没有联网,只要你愿意去,肯定可以的。
在成都
富士康
自离没办手续,就是
今年
一月份。
还能
在成都进其他厂嘛?
答:
富士康都是内部联网的,
所以从这个厂区自离是不能进另外的厂区
,得等6~12个月才能重新进。当然可以进非富士康的公司了。
富士康离职
后再
进的
限制条件是什么啊?师级跟员级有不同的限制条件...
答:
1.正常离职1年后再进,可以
;但师级与员级有区别,员级只要绩效没有再乙以下基本没有问题,师级比较难,这个看看你有没有关系了;2.如果是属于自离、除名类别的,中央人资会拉入黑名单,这个比较糟糕;另外,带个消息给你:到今年7月为止,富士康仍然没有外招人力的计划,不过除深圳外的厂区倒还有...
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