国企由于工资收入稳定,福利待遇较好,工作轻松安逸,受到很多毕业生的青睐。尤其是北上广等房价昂贵的
一线城市,还会享有
经适房或集资房的福利待遇,更是吸引了众多寒门弟子的关注。
然而,国企虽好,并不一定适合你。在进入国企前,既要搞清楚自己的性格秉性和自己的职业追求,又要搞清楚国企的特点。
国企因地域、行业、规模等不同,分为多种类型,但大多数国企适合具有以下特征的人:
1、性格外向善于人际交往
在国企,职务意味着平时薪酬的高低,级别意味着年底奖金的多少。要想获得较高的工资收入,就必须尽快获得提拔,尽快走向领导岗位。
在国企要想得到职务提升,必须受到上司的信任与器重。这就需要你不但要做好自己的本职工作,更需要察言观色,读懂上司的心理,理解上司想法,处处替上司着想,时时为上司分忧。
能做到这些的人,大都是那些性格外向,善于交际、擅长处理人事纠纷的人。他们知道如何同上司交流,如何获得上司的青睐。一般情况下,如果仕途顺利,具有这种秉性的人,3-5年就可以成为中层管理者,开始新的职场生涯。
2、性格温和安心基层工作
在国企工作,通常情况下,精神压力小,工作轻松。只要你服从领导,努力工作,一般没有被辞退的职业风险。
国企里也常会产生工作分歧和利益纠纷,只要你心胸坦荡,心地善良,对人友善,一般都会友好化解,不会伤及感情。切忌一遇到自己的利益受到侵害,就心生怨恨,千万不要使用从职场达人那里淘来的小人阴招来对付自己的同事,因为这样做的后果,只能加剧隔阂,树立永久的敌人。
一个性格温和、真诚善良的人,在国企里一定会受到周围同事的欢迎,一般都会有很好的人缘。大家坦诚相待,互相提携,轻松工作,平平淡淡地工作到
退休年龄。、基本条件:
国内普通高校全日制
公办高校2018年
应届毕业生,
遵守国家
法律法规,具有良好的思想品德,认同公司诚信、责任、创新、奉献的
核心价值观;
身体健康,符合国家公务员录用体检标准,能适应电力企业工作。
招聘专业符合个省公司具体招聘需求。
符合以上条件即可报名,看似很容易实现实际上却没有那么简单,这是进
国家电网的初步条件,在众多应聘者面前,这样的初步符合要求很显然没有竞争力。那么如果想进国企还得有多大的优势才能进呢?
什么样的人能进国企?你是这样的吗?
国企和私企相比,更加稳定,双休福利不会轻易取消。对比于私企,员工的福利待遇与企业效益有很大的关系,企业效益好的,
员工福利待遇会相应的好些,但在市场竞争下,企业的效益也是不稳定的。因此如果你希望未来有个稳定的发展机会,那么国企是你一个不错的选择。