怎么去跟团队意识弱的员工聊？

Question

如题所述

Answer 1

毕竟已经是成年人了，如果单独聊的话，对方不一定能够接受。在平时工作中可以直接或者委婉的旁敲侧击提醒他要多想着团队。经常提示大家早懂得分享

Answer 2

你好，告诉他们团结就是力量，只有团结了才能把工作做的更好。
满意的话欢迎采纳，谢谢

Answer 3

首先应该鼓励员工，给予肯定。其次告知其团队合作的重要性，并且让他在以后的工作中多加努力

Answer 4

我觉得跟团队意识弱的员工聊的时候，要充分的鼓励他们，肯定他们是有能力的。

Answer 5

还有立规矩强调去遵守最实际。已经没有这种意识了谁去说效果都不会好。