第1个回答 2020-10-09
太不公平了,太不公平了,真是的,一般来说是按人头算的按比例算的,唉,这样的单位太让人郁闷了,除非这个类型干的特别好,按你说的差点被调离这个部门说明很差喽,说明这个人很会巴结领导奉承领导了,唉。一起把他弄走吧你们。
第2个回答 2020-10-09
会吧,或者是有内幕~
第3个回答 2020-10-09
年终评选先进个人有两种办法通常都是群众海选提名最后由领导确认。另一种是上级指定人员名额。如果是属于后一种无可非议了。
第4个回答 2020-10-10
这个跟内勤和外勤的工作划分没有关系。既然是年度先进个人,就应该考察这十几个人里面,本年度哪个人的工作比较认真,工作成绩好,应该是综合考虑。如果确实这个内勤做的比较好,那也实至名归,如果不是,那就不好评价了